Система методической работы

МОУ «Мятлевская средняя общеобразовательная школа им. А.Ф.
Иванова»

Научно-методическое
сопровождение образовательного процесса

Научно-методическое сопровождение образовательного процесса
Современное школьное образование развивается в режиме инновационного
поиска, вызывающего изменения различных компонентов деятельности
педагогов. Одним из центральных мест в повышении качества образования в
Мятлевской школе занимает система научно-методической работы педагогов по
сопровождению инновационной деятельности.
В нашей школе разработана и реализуется уровневая модель
методической работы.
• Индивидуальная методическая
1 уровень
работа
2 уровень

3
уровень
4 уровень
5 уровень

• Методические объединения
• Постоянно действующий семинар
• Научно-методические творческие объединения
• Методический совет

Рост профессиональной культуры и непрерывное самообразование каждого
педагога включает:
1 уровень. Индивидуальная методическая работа.
♦ перспективное планирование этапов и результатов индивидуальной
методической работы;
♦ взаимное посещение, анализ и оценка уроков;
♦ самостоятельная разработка методических материалов для собственной работы,
для коллег и учащихся;
♦ изучение методической и общепедагогической литературы;
♦ проведение открытых уроков;
♦ изучение опыта других педагогов;
♦ постоянное отслеживание новых программ и методических пособий по
предмету, смежным областям знаний.
2 уровень. Методические объединения.
♦ Обмен опытом;
♦ совместное решение текущих учебно-воспитательных задач. Выработка общих
подходов к контролю знаний и аттестации учащихся;
♦ подготовка, проведение и анализ результатов предметных олимпиад, конкурсов,
недель и других форм работы с учащимися;
♦ обсуждение проблемных докладов, выступлений, сообщений.

3 уровень. Постоянно действующий семинар
♦

Обеспечение непрерывности профессионального образования членов
педагогического коллектива, повышение теоретико-методологического уровня
и квалификации;
♦ выработка системы основных педагогических понятий;
♦ обеспечение единства подходов при организации учебной, инновационной,
исследовательской деятельности;
♦ активное межпредметное общение и обмен педагогическим опытом;
♦ коллективное обсуждение проектов и результатов инновационной деятельности.
♦
♦
♦
♦

4 уровень. Научно-методические творческие объединения.
Для обеспечения целенаправленной инновационной работы, раскрытия
творческого потенциала педагогов.
работа в стажировочной площадке для трансляции инновационных идей в
области обучения и воспитания;
ориентация на современное эффективное технологическое обучение
(личностно-ориентированное,
модульное,
дифференцированное,
информационное).
участие в научно-практических конференциях, семинарах, конкурсах, проектах
и т.д.

5 уровень. Методический совет.
♦ анализирует состояние и результативность работы методической службы,
вносит предложения по изменению, совершенствованию структуры, участвует в
их реализации;
♦ анализирует ход и результаты нововведений, исследований, имеющих значимые
последствия для развития образовательного учреждения;
♦ вносит предложения по обеспечению инновационных процессов необходимыми
финансовыми, материально-техническими и другими ресурсами;
♦ вносит предложения по созданию временных творческих групп;
♦ вносит предложения по стимулированию и оценке инновационной деятельности
педагогов.
Разработка и внедрение многоуровневой модели системы методической
работы направлена на повышение у педагогов психологическую, теоретическую и
практическую готовность к эффективной реализации инновационной
деятельности.

Методическая система формирования современного педагогического мышления
в МОУ «Мятлевская средняя общеобразовательная школа им. А.Ф. Иванова»
Гуманист

Учитель, обладающий современным
педагогическим мышлением:
аналитическим, креативным,
критическим, рефлексивным.

Творец
Исследователь

Факторы, формирующие современное педагогическое мышление

Самообразование

Научно-методическая
деятельность в школе

Обучение учителя

Курсы повышения
квалификации

Распространение опыта учителя

Консультации

Конкурс «Учитель года»

Наставничество

Открытые уроки для коллег
Областные семинары

Работа творческих
групп
Обучающие семинары

Научно-практические
конференции
Методические объединения

Практические
семинары

Педагогический совет
Результаты научно-методической деятельности

Развитие
личностного
опыта учителя

Рост
профессионализма

Совершенствование
методического
мастерства

Повышение качества образования

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)

Формирование
методологической
компетентности


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

ВНИМАНИЕ!

Срок действия лицензии на использования программного обеспечения окончен 25.04.2023.
Для получения информации с сайта свяжитесь с Администрацией образовательной организации по телефону 8-484-494-61-62, 8-484-494-62-23

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».